Supervisor de Capacitacion y Entrenamiento - Arnesera Automotriz

En Kromberg & Schubert estamos en búsqueda de tu talento, buscamos personas que marquen la diferencia y deseamos que te unas a nosotros como:

SUPERVISOR DE CAPACITACIÓN

OBJETIVO DEL PUESTO:

El Supervisor de Entrenamiento y Capacitación es responsable de desarrollar, coordinar y gestionar programas de formación dirigidos a los empleados de la empresa, con el fin de garantizar la actualización constante de habilidades técnicas y operativas, optimizando el desempeño en la fabricación de arneses automotrices y cumpliendo con las normativas de calidad, seguridad y medio ambiente.

REQUISITOS:

• Lic. Gestión del capital humano, Relaciones industriales, Ingeniería Industrial ó carrera a fin.

• Experiencia en la Industria arnesera automotriz min. 3 años

• Inglés avanzado fluido oral y escrito

CONDICIONES LABORALES:

Horario: Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (indispensable)

Ubicación: San Francisco del Rincón.

HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS TÉCNICOS:

Conocimiento en las diferentes normas aplicables y legales en capacitación

(IATF 16949, ISO 45001 ,ISO 14001, LFT).

Conocimiento en requerimientos legales de Capacitación (SIRCE, RENEC, PROCADIST, RENAP, CMCAP, atención a auditorías)

Excel intermedio/avanzado

Planificación de presupuestos y recursos

Experiencia en procesos de Entrenamiento Operativo

ACTIVIDADES PRINCIPALES:

• Administración de procesos de capacitación

• Cumplimiento en materia de capacitación en las diferentes normas aplicables y legales (IATF 16949, ISO 45001, STPS) Etc.

• Creación de planes de capacitación alineados con los objetivos de la planta y la industria.

• Seguimiento a DNC.

• Coordinar instructores internos y externos.

• Mantener registros actualizados de cursos, certificaciones y cumplimiento normativo.

• Atención y seguimiento de auditorías de proceso.

Importante

Esta posición reporta a Coordinador Regional de Capacitación.

La posición es 100% operativa, por lo que se requiere gusto por los procesos, la calidad y la mejora continua.

Plantilla de personal total de 4800 operadores.